饿了么骑手送餐致残判赔109万

企查查app显示，近日，饿了么主体运营公司拉扎斯网络科技（上海）有限公司新增一条民事判决书。具体事由为原告王某在送餐过程中发生事故受伤，经鉴定为二级伤残。被告饿了么辩称与原告不存在雇佣关系，不应由被告承担原告损失。

法院认为双方系通过互联网建立的新型用工关系，符合雇佣关系特点，但因原告方未佩戴头盔且无证驾驶，故被告应按60%的责任比例赔付原告损失。最终法院判决被告饿了么赔偿原告1090096元。

围观群众，都在清一色叫好。

根据这份法律判决，外卖平台对自己是居间服务提供者的抗辩被法院驳回了——你如何“钻空子”，你也是雇佣关系。如果这个成为典型案例，几个外卖平台的用人成本要增加很多。